3 Jobs found

Sarpsborg kommune søker 1 lærling innen Droneoperatørfaget med oppstart høsten 2025. Vi har lang erfaring med lærlinger/lærekandidater. I samarbeid med opplæringskontoret OK Viken, vil du få god oppfølging av veiledere. Læretiden i Droneoperatørfaget er to år opplæring i bedrift. Læretiden vil gi erfaring og kompetanse for å kunne gå opp til kompetanse- eller fagprøven. Vi er en av regionenes største lærebedrifter med over 90 lærlinger. Hos oss får du en spennende læreplass med variert praksis og god oppfølging! ArbeidsoppgaverArbeidsoppgaver innen faget i henhold til læreplan for VG3/ opplæring i bedrift.KvalifikasjonerDu må legge frem dokumenter for bestått karakter fra VG1 elektro og datateknologi og VG2 drone.Personlige egenskaperSom Droneoperatør i Sarpsborg kommune må du like å jobbe...

Barneverntjenesten i Sarpsborg er en innovativ tjeneste, som er opptatt av kvalitet og smarte løsninger. Vi jobber målrettet  med barn, unge og deres familier som har behov for barneverntjenester. Vi utfører vårt samfunnsmandat i tråd med et menneskesyn som innehar en grunnleggende tro på at mennesker har i boenderessurser, og en vilje til å leve selvstendige og gode liv.Barneverntjenesten har 105 årsverk og er organisert i 7 avdelinger som ledes av avdelingsledere. Barneverntjenesten har organisert sine fagavdelinger på 3 distrikter, med målsetning om å være tett på der barnet og familien bor, og aktuelle samarbeidsinstanser. Tjenesten har en egen omsorgsavdeling som følger opp barn under omsorg av barneverntjenesten og fosterhjem. Tjenesten har også en egen tiltaksavdeling som består av ...

Østfold Barnevernsvakt er en helt nyopprettet vakt som har som mål å være i drift fra januar 2026. Barnevernsvakten er ett vertskommune samarbeid mellom Sarpsborg, Fredrikstad, Hvaler, Moss, Råde og Våler, og hvor Sarpsborg er vertskommunen. Formålet med vakten er å ivareta akutte henvendelser utenfor barnevernstjenesten ordinære åpningstider, og du bør derfor ikke bo lengre unna enn 1 times kjøring fra barnevernstjenesten. Turnus er ennå ikke lagt. Arbeidet med dette vil starte opp i uke 31, og vil være klart til gjennomføring av intervjuer. Målet er å ha så store stilinger som mulig, og at krav om hviletid blir overholt. Antall faste stillinger er per nå satt til 8. Dette behovet kan endre seg, og det vil også være behov for helge stillinger og vikariater.Åpningstiden for vakta er forelø...